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従業員数100名以下の中小・スタートアップ企業様の採用業務オンライン化にご好評
多忙な経営陣・人事担当の皆様の、かゆいところに手が届くサービス をご提供。ご状況、ご予算や採用期間に応じたプランをご提案し、 「コストを抑えながら確実に応募・採用につなげる」を叶えています。 スポットでの業務代行もお気軽にご相談ください。
「この会社働きたい」
「この会社働きやすい」
どちらも聞こえるローカルリンクのオンライン採用代行
- 中小、スタートアップ企業の中途採用代行
- 人材活躍のためのリモート環境づくりも、ITのプロが安心サポート
こんなお悩みを抱えていませんか？
- 採用後、すぐテレワーク勤務してもらいたい。ツールは何を使えば働きやすくなるんだろう？
- 地方の求職者も採用したい。でもオンライン面接ってやったことないし…。
- 中途採用に力を入れたいけれど、社員数も多くないしコストはあまりかけられない…。
- 求人掲載したけれど、応募がずっと来ない。他の業務もあるから、原稿作成や運用には時間を割けない…。
ローカルリンクのオンライン採用代行
3つの強み（ RPO ）
3つの強み（ RPO ）
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01
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ITサービス・テレワークに精通
当社は、HRテックの専門家*。
最新のITサービス導入支援はもちろん、自社のマネジメント
ノウハウを元に、入社後すぐのテレワークでも働きやすく活躍
できる環境づくりを徹底サポートします。
*HRテック：テックとは採用、研修、働き方など人材領域での IT サービス。
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魅せる原稿&SNS連携で応募者をひきつける
月平均PV数10,000PVの「読まれる」メディアを運営。 文章作成・改善はお任せください。また、SNS（Facebook、 Twitter）総フォロワー数も5,000人以上と求人拡散も完全バック アップ。貴社の想いも、専門的な職種の求人も、確実に届けます。
過去の成果実績
A社
業種：サービス
職種：ディレクター
エリア：東京
従業員数:10名未満
課題
ハローワークに掲載したものの、
応募が全くなかった。
施策
大手求人サービスを活用し、費用対効果を抑えた無料求人を実施。
成果
掲載後、6ヶ月で
応募者5名、採用1名。
B社
業種：人事コンサル・社労士
エリア：埼玉
従業員数：10 名
課題
掲載・制作費を抑えつつ、定期的な
応募がほしい。
施策
大手採用サイト制作サービスで、採用HPの
制作。
成果
6ヶ月で応募数16名。
サービス内容
テレワーク人材の活躍できる環境づくり
-
オンライン会議システムやビジネスチャットなどの活用促進
※Zoomやチャットワークなど、おすすめのオンラインサービスも選定可能 - マネジメントノウハウ提供
オンライン面接や説明会のプロデュース
- 〔 オンライン面接関係サービス例 〕
- オンライン面接・説明会ツールの紹介、導入促進
- インターネット回線の整備
- ヒアリングシートの作成
- 面接評価シートの作成
- オンライン面接本番指導（印象の伝え方、質問ノウハウの提供）
求人作成のノウハウ提供、インタビュー記事制作代行など
- 求人の選定・作成・更新代行、インタビュー記事の制作業務など
基本プラン
A プラン
求人運用
＋
求人の拡散
( 月3万円~ )
※大手求人・採用サイト制作サービスなどを貴社予算に合わせて運用します。
※ＳＮＳ(約5000人)などで貴社求人も紹介します。
B プラン
求人複数運用 ( 月6万円~ )
＋
スカウト代行100通 ( 5万円~ )
※複数の大手求人・採用サイト制作サービスなどを貴社予算に合わせて運用します。
※ＳＮＳ(約5000人)などで貴社求人も紹介します。
※初回利用時のみ初期費用として10万円(税抜)いただきます。
※その他、リモートワーク環境づくりやノウハウレクチャーなど、
ご希望にあわせて見積金額は変動いたします。
ご利用の流れ
お問い合わせ
下記フォームより、ご相談内容をお送りください。
ヒアリング
お問合せ内容確認後、現状の採用状況や採用課題などの詳細をお伺いします。
お見積り提案
ヒアリング内容を元に、ご予算に応じた最適なプランをご提案いたします。
契約
提案内容をご検討の上、ご納得いただけましたら、契約締結を行います。
スタート
運用フローを構築後、業務を開始します。